Vergleich für Arbeitgeber
Kimeta Kosten – ab 275 €, aber ohne Garantie.
kimeta rechnet zum Festpreis ab: Die Express-Anzeige kostet ab 275 € für 30 Tage, KiAd Premium ab 790 € – günstiger als die großen Börsen, aber ohne Garantie auf eine einzige Bewerbung. JobJump beginnt bei 199 € Festpreis, und die Mindestzahl an Bewerbungen ist garantiert.
Auf einen Blick
kimeta gehört zu den günstigeren Börsen – bezahlt wird trotzdem Laufzeit. Für ähnliches Geld gibt es bei JobJump die Garantie dazu.
Direktvergleich
kimeta vs JobJump
Preise und Leistung im direkten Vergleich – wo JobJump günstiger ist und wo kimeta vorne liegt.
| Funktion | JobJump | kimeta |
|---|---|---|
| Preise 2026 (Listenpreis, netto) | ||
| Einstiegsanzeige | enthaltenStarter 199 € / 4 Wochen, mit Garantie | teilweiseKiAd Express ab 275 € / 30 Tage |
| Längere Laufzeit | enthaltenPlus 499 € / 8 Wochen | teilweiseExpress 60 / 90 Tage: 345 / 395 € |
| Premium-Sichtbarkeit | enthaltenPremium 899 € / 8 Wochen | nicht enthaltenKiAd Premium ab 790 €, mit Netzwerk ab 950 € |
| Jahres- / Volumenoption | enthaltenpro Stelle buchbar, keine Jahresbindung | teilweiseFlatrate ab 750 €/Jahr, nach Firmengröße |
| Kostenlos schalten | enthaltenunbegrenzt, 30 Tage | nicht enthaltennicht verfügbar |
| › kimeta veröffentlicht seine Preise auf der eigenen Buchungsseite (Stand 07/2026, netto zzgl. MwSt.); Einstiegspreise sind teils an Aktionscodes gekoppelt, daher gelten alle Angaben als Ab-Preise. Über Reseller sind deutliche Rabatte üblich. Und wichtig, weil oft falsch kolportiert: kimeta rechnet zum Festpreis ab, nicht pro Klick. | ||
| Abrechnung & Risiko | ||
| Bewerbergarantie | enthalten4 / 10 / 20 Bewerbungen je Paket* | nicht enthaltenkeine garantierte Bewerberzahl |
| Kostenlose Verlängerung bei Zielverfehlung | enthalten | nicht enthalten |
| Tatsächliche Kosten je Bewerbung sichtbar | enthaltenim Dashboard je Anzeige | nicht enthaltennicht ausgewiesen |
| › Auch bei niedrigeren Preisen bleibt das Prinzip: Bezahlt wird die Laufzeit. Der Abstand zwischen Express und Starter ist klein – der Unterschied ist die Garantie. | ||
| Kampagne, A/B-Tests & Bewerbermanagement | ||
| Mehrere Anzeigen pro Paket / Kampagne | enthaltengleichzeitig, inkl. A/B-Tests | nicht enthaltenjede Anzeige einzeln buchen & bezahlen |
| A/B-Tests (Titel, Text, Standort) | enthaltenbeste Variante gewinnt | nicht enthalten |
| Kampagnen-Dashboard | enthaltenje Anzeige in Echtzeit | teilweise |
| Bewerbermanagement inklusive | enthaltenalle Bewerbungen an einem Ort | nicht enthalten |
| KI-Anzeigenerstellung | enthaltenfertiger Entwurf in ~5 Min. | teilweise |
| › Bei JobJump gehören mehrere Anzeigen, A/B-Tests und das Bewerbermanagement zu jedem Paket – bei kimeta buchst du Laufzeit-Pakete pro Anzeige. | ||
| Reichweite & Zielgruppe | ||
| Reichweite | enthalteneigenes Netzwerk + Google for Jobs + Partnerbörsen | enthaltenSuchmaschine + Partnernetzwerk |
| Anzeigen aus vielen Quellen bündeln | teilweise | enthaltenKernprodukt der Suchmaschine |
| Alle Branchen & Erfahrungsstufen | enthaltenvom Azubi bis zur Führungskraft | enthalten |
| › kimeta ist eine Job-Suchmaschine: Sie bündelt Anzeigen aus vielen Quellen, Premium-Anzeigen laufen zusätzlich über ein Netzwerk von Partnerseiten. JobJump bringt eigene Reichweite mit und steht allen Branchen offen – vom Azubi bis zur Führungskraft. | ||
Preise 2026 (Listenpreis, netto)
Einstiegsanzeige
Längere Laufzeit
Premium-Sichtbarkeit
Jahres- / Volumenoption
Kostenlos schalten
› kimeta veröffentlicht seine Preise auf der eigenen Buchungsseite (Stand 07/2026, netto zzgl. MwSt.); Einstiegspreise sind teils an Aktionscodes gekoppelt, daher gelten alle Angaben als Ab-Preise. Über Reseller sind deutliche Rabatte üblich. Und wichtig, weil oft falsch kolportiert: kimeta rechnet zum Festpreis ab, nicht pro Klick.
Abrechnung & Risiko
Bewerbergarantie
Kostenlose Verlängerung bei Zielverfehlung
Tatsächliche Kosten je Bewerbung sichtbar
› Auch bei niedrigeren Preisen bleibt das Prinzip: Bezahlt wird die Laufzeit. Der Abstand zwischen Express und Starter ist klein – der Unterschied ist die Garantie.
Kampagne, A/B-Tests & Bewerbermanagement
Mehrere Anzeigen pro Paket / Kampagne
A/B-Tests (Titel, Text, Standort)
Kampagnen-Dashboard
Bewerbermanagement inklusive
KI-Anzeigenerstellung
› Bei JobJump gehören mehrere Anzeigen, A/B-Tests und das Bewerbermanagement zu jedem Paket – bei kimeta buchst du Laufzeit-Pakete pro Anzeige.
Reichweite & Zielgruppe
Reichweite
Anzeigen aus vielen Quellen bündeln
Alle Branchen & Erfahrungsstufen
› kimeta ist eine Job-Suchmaschine: Sie bündelt Anzeigen aus vielen Quellen, Premium-Anzeigen laufen zusätzlich über ein Netzwerk von Partnerseiten. JobJump bringt eigene Reichweite mit und steht allen Branchen offen – vom Azubi bis zur Führungskraft.
Die faire Wahl
kimeta Alternative
kimeta ist günstiger als die großen Börsen – die Garantie fehlt trotzdem.
Wo JobJump vorne liegt
Am unteren Ende der Preisskala wird es deutlich: Der Starter kostet 199 € und garantiert 4 Bewerbungen – die Express-Anzeige kostet ab 275 € und garantiert nichts. Dazu kommen unbegrenzt kostenlose Anzeigen, A/B-Tests und ein Bewerbermanagement, das bei kimeta ganz fehlt.
Wo kimeta vorne liegt
kimeta bündelt als Job-Suchmaschine Anzeigen aus vielen Quellen und verteilt Premium-Anzeigen zusätzlich über ein Netzwerk von Partnerseiten – ein günstiger Reichweiten-Baustein mit offen einsehbaren Preisen. Arbeitgeber bewerten kimeta mit 4,78 von 7 Punkten bei 79 % Weiterempfehlung. Wer breit streut, ist dort gut aufgehoben.
Fazit
Wann passt was?
Nimm JobJump,
wenn du für ähnliches Geld lieber ein garantiertes Ergebnis buchst als reine Laufzeit.
Bleib bei kimeta,
wenn du einen günstigen Zusatz-Kanal für Reichweite suchst und deine Anzeigen ohnehin breit streust.
FAQ
Häufige Fragen
Was kostet eine Stellenanzeige bei Kimeta?
Rechnet Kimeta pro Klick ab?
Was ist das Kimeta Recruiting-Paket?
Gibt es bei Kimeta eine Bewerbergarantie?
Kann ich bei Kimeta kostenlos schalten?
Wie wird Kimeta von Arbeitgebern bewertet?
Was kostet eine Stellenanzeige bei JobJump im Vergleich?
Für wen lohnt sich Kimeta, für wen JobJump?
Bereit für echte Bewerber?
Unbegrenzt kostenlos schalten – oder ein Paket mit Bewerbergarantie buchen. Bewerber statt Klicks.
Weitere Vergleiche
Kosten und Anbieter im Vergleich
Die genannten kimeta-Preise sind die auf der eigenen Buchungsseite veröffentlichten Listenpreise (netto, zzgl. MwSt.), Stand 07/2026; Einstiegspreise sind teils an Aktionscodes gekoppelt, über Reseller sind deutliche Rabatte üblich – maßgeblich ist das jeweils aktuelle kimeta-Angebot. Das Recruiting-Paket ist ein 12-Monats-Vertrag, gestaffelt nach Mitarbeiterzahl. kimeta ist eine Marke der kimeta GmbH; die Nennung dient dem sachlichen Preis- und Leistungsvergleich. *Garantierte Mindestbewerbungen je JobJump-Paket: Starter 4, Plus 10, Premium 20; genannte Spannen (z. B. 4 bis 10) sind Erfahrungswerte, nicht die Garantie.
Quellen: kimeta.de – Recruiting-Produkte & Preise · jobboersencheck.de – kimeta Bewertung