Über JobJump

106.218 Stellen. Jede einzelne geprüft. Jeder Klick auch.

JobJump bringt Stellenanzeigen dorthin, wo gesucht wird – und zeigt Arbeitgebern, was daraus wird.

rund 10.000 Arbeitgeberin über 9.000 Orten313.000 Stellen täglich geprüft

Diese Unternehmen setzen auf JobJump

Live-Daten

JobJump in Echtzeit.

Direkt aus der Plattform, laufend aktualisiert – dieselben Werte, die wir intern sehen.

106.218

Aktive Stellenangebote

276.912

Neue Jobs heute

389

Klicks auf Stellen heute

24.351

Bewerbungen insgesamt

Unsere Mission

Gegründet, um Recruiting messbar zu machen.

JobJump wurde von Spezialisten für Performance-Marketing und HR-Technologie gegründet – aus der Überzeugung, dass jeder Euro im Recruiting nachvollziehbar sein muss, bis zur einzelnen Bewerbung.

Dafür betreiben wir die gesamte Technik selbst – vom ersten Klick bis zur fertigen Bewerbung. Was eine Anzeige bringt, ist bei JobJump keine Schätzung, sondern eine Zahl.

Die Plattform

Eigene Infrastruktur, keine Blackbox.

Reichweite

Jede Anzeige, alle Kanäle

Jede Stellenanzeige erscheint auf JobJump, bei Google for Jobs und in einem deutschlandweiten Netzwerk aus Partner-Jobbörsen – automatisch.

Prüfung

Jeder Klick zählt nur, wenn er echt ist

Wir prüfen jeden Klick in Echtzeit und sortieren ungültige aus, bevor sie abgerechnet werden.

Reporting

Ergebnisse, während sie entstehen

Vom Klick bis zur Bewerbung ist jeder Schritt einsehbar – in dem Moment, in dem er passiert.

Datenschutz

Deine Daten bleiben deine

Deine Bewerbung geht an den Arbeitgeber – und sonst an niemanden. Wir verkaufen keine Profile und keine Kontaktdaten; unser Geschäftsmodell braucht es nicht.

Das Modell

Kostenlos für Jobsuchende. Messbar für Arbeitgeber.

Jobsuchende zahlen nie. Arbeitgeber zahlen für das, was tatsächlich ankommt: Klicks und Bewerbungen – nicht für Sichtbarkeit.

Für Jobsuchende

Kostenlos. Ohne Stufen, ohne Grenzen.

Jobsuche, Job-Alerts, Lebenslauf-Generator und Gehaltsdaten kosten nichts – und werden es auch bleiben.

Zur Jobsuche

Für Arbeitgeber

Bezahlt wird, was ankommt.

Abgerechnet wird nach Ergebnissen, auf Wunsch mit Bewerbergarantie. Wie das im Detail funktioniert, steht auf der Arbeitgeber-Seite.

Lösungen für Arbeitgeber

Häufige Fragen

Fragen. Antworten.

Was ist JobJump?

JobJump ist eine deutschlandweite Jobbörse mit rund 313.000 Stellen von rund 10.000 Arbeitgebern – täglich geprüft. Der Unterschied: Arbeitgeber zahlen bei uns nur für messbare Ergebnisse, nicht für Sichtbarkeit.

Wie unterscheidet sich JobJump von klassischen Jobbörsen?

Klassische Jobbörsen verkaufen Anzeigenplätze – was daraus wird, bleibt offen. Bei JobJump zahlen Arbeitgeber für Klicks und Bewerbungen, die wir vorher geprüft haben. Und Jobsuchende bekommen dadurch etwas Seltenes: eine Jobbörse ohne tote Anzeigen.

Ist JobJump für Jobsuchende wirklich kostenlos?

Ja. Jobsuche, Job-Alerts, Lebenslauf-Generator und Gehaltsdaten kosten nichts – keine Premium-Stufen, keine versteckten Kosten, keine Kreditkarte.

Wie finanziert sich JobJump?

Über Arbeitgeber. Sie zahlen pro Klick, pro Bewerbung oder buchen Pakete mit Bewerbergarantie. Jobsuchende zahlen nie – und genau deshalb funktioniert das Modell: Wir verdienen nur, wenn bei Arbeitgebern tatsächlich etwas ankommt.

Welche Branchen und Regionen deckt JobJump ab?

Alle – von IT über Pflege bis Handwerk, in über 9.000 Orten deutschlandweit. Die Breite ist kein Nebenprodukt, sondern Voraussetzung: Wer nach Ergebnissen abrechnet, muss jede Stelle besetzen können – nicht nur die, die sich leicht verkaufen.

Arbeitet JobJump mit Partnern zusammen?

Ja. Neben JobJump veröffentlichen wir jede Anzeige bei Google for Jobs und in einem deutschlandweiten Netzwerk aus Partner-Jobbörsen. Einmal schalten genügt – um die Verteilung kümmert sich die Plattform.

Wer steht hinter JobJump?

Ein Team, das Performance-Marketing und HR-Technologie zusammenbringt – zwei Disziplinen, die sonst selten am selben Tisch sitzen. Die Plattform entwickeln und betreiben wir vollständig selbst: die Ausspielung der Anzeigen, die Prüfung jedes Klicks, das Reporting. Deshalb stehen wir für jede Zahl gerade, die sie ausgibt.

Weitere Fragen beantworten wir dir direkt.

Kontakt aufnehmen

Über JobJump

106.218 Stellen. Jede einzelne geprüft. Jeder Klick auch.

JobJump bringt Stellenanzeigen dorthin, wo gesucht wird – und zeigt Arbeitgebern, was daraus wird.

rund 10.000 Arbeitgeberin über 9.000 Orten313.000 Stellen täglich geprüft

Diese Unternehmen setzen auf JobJump

Live-Daten

JobJump in Echtzeit.

Direkt aus der Plattform, laufend aktualisiert – dieselben Werte, die wir intern sehen.

106.218

Aktive Stellenangebote

276.912

Neue Jobs heute

389

Klicks auf Stellen heute

24.351

Bewerbungen insgesamt

Unsere Mission

Gegründet, um Recruiting messbar zu machen.

JobJump wurde von Spezialisten für Performance-Marketing und HR-Technologie gegründet – aus der Überzeugung, dass jeder Euro im Recruiting nachvollziehbar sein muss, bis zur einzelnen Bewerbung.

Dafür betreiben wir die gesamte Technik selbst – vom ersten Klick bis zur fertigen Bewerbung. Was eine Anzeige bringt, ist bei JobJump keine Schätzung, sondern eine Zahl.

Die Plattform

Eigene Infrastruktur, keine Blackbox.

Reichweite

Jede Anzeige, alle Kanäle

Jede Stellenanzeige erscheint auf JobJump, bei Google for Jobs und in einem deutschlandweiten Netzwerk aus Partner-Jobbörsen – automatisch.

Prüfung

Jeder Klick zählt nur, wenn er echt ist

Wir prüfen jeden Klick in Echtzeit und sortieren ungültige aus, bevor sie abgerechnet werden.

Reporting

Ergebnisse, während sie entstehen

Vom Klick bis zur Bewerbung ist jeder Schritt einsehbar – in dem Moment, in dem er passiert.

Datenschutz

Deine Daten bleiben deine

Deine Bewerbung geht an den Arbeitgeber – und sonst an niemanden. Wir verkaufen keine Profile und keine Kontaktdaten; unser Geschäftsmodell braucht es nicht.

Das Modell

Kostenlos für Jobsuchende. Messbar für Arbeitgeber.

Jobsuchende zahlen nie. Arbeitgeber zahlen für das, was tatsächlich ankommt: Klicks und Bewerbungen – nicht für Sichtbarkeit.

Für Jobsuchende

Kostenlos. Ohne Stufen, ohne Grenzen.

Jobsuche, Job-Alerts, Lebenslauf-Generator und Gehaltsdaten kosten nichts – und werden es auch bleiben.

Zur Jobsuche

Für Arbeitgeber

Bezahlt wird, was ankommt.

Abgerechnet wird nach Ergebnissen, auf Wunsch mit Bewerbergarantie. Wie das im Detail funktioniert, steht auf der Arbeitgeber-Seite.

Lösungen für Arbeitgeber

Häufige Fragen

Fragen. Antworten.

Was ist JobJump?

Wie unterscheidet sich JobJump von klassischen Jobbörsen?

Ist JobJump für Jobsuchende wirklich kostenlos?

Ja. Jobsuche, Job-Alerts, Lebenslauf-Generator und Gehaltsdaten kosten nichts – keine Premium-Stufen, keine versteckten Kosten, keine Kreditkarte.

Wie finanziert sich JobJump?

Welche Branchen und Regionen deckt JobJump ab?

Arbeitet JobJump mit Partnern zusammen?

Wer steht hinter JobJump?

Weitere Fragen beantworten wir dir direkt.

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Kostenlos für Jobsuchende. Messbar für Arbeitgeber.

Kostenlos. Ohne Stufen, ohne Grenzen.

Bezahlt wird, was ankommt.

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Jobsuche nervt. Wir nicht.

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Gegründet, um Recruiting messbar zu machen.

Eigene Infrastruktur, keine Blackbox.

Kostenlos für Jobsuchende. Messbar für Arbeitgeber.

Kostenlos. Ohne Stufen, ohne Grenzen.

Bezahlt wird, was ankommt.

Fragen. Antworten.

Jobsuche nervt. Wir nicht.