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Erreichst Du Dein Bewerbungs­ziel innerhalb der Laufzeit nicht, verlängern wir Deine Anzeige kostenlos – bis Du es erreichst.

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Deine Laufzeit

8 Wochen

  1. Bewerbung 1

    Woche 0.4

  2. Bewerbung 2

    Woche 1.0

  3. Bewerbung 3

    Woche 1.7

  4. Bewerbung 4

    Woche 2.4

  5. Bewerbung 5

    Woche 3.2

  6. Bewerbung 6

    Woche 4.0

  7. Bewerbung 7 · Ziel erreicht

    Woche 4.8

  8. Bewerbung 8

    Woche 5.6

  9. Bewerbung 9

    Woche 6.5

Szenario

Mindestziel·Starter 4·Plus 7·Premium 20

Pakete

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4 bis 30 garantierte Bewerbungen pro Stelle in 4 bis 8 Wochen – je nach Paketgröße.

Welche Stelle möchtest du besetzen?

Feature
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899 €/8 Wochen
Laufzeit
4 Wochen8 Wochen8 Wochen
Garantierte Bewerbungen
4-107-1420-30
Refresh
Einmalig4×4×
Reichweiten Boost
BasisErweitertMaximum
Arbeitgeber Profil
BasisPremiumPremium
Hervorhebung der Stellenanzeige
Posting Support
—
Social Media Kampagne
—ErweitertMaximum
SEO Optimierte Stellenanzeige
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✦= Verbesserte Funktion / UpgradeAlle Preise zzgl. MwSt.
In allen Paketen enthalten: Mehrere Anzeigen pro Paket · A/B-Tests · Live-Dashboard · Bewerbermanagement · Ausspielung via Jobmails · Google for Jobs
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Plattform

Was JobJump anders macht.

Nicht noch eine Jobbörse. Eine Plattform, die dir zeigt, was funktioniert – und garantiert, dass es funktioniert.

Ohne Registrierung

Jobtitel rein, fertige Anzeige raus

Gib den Jobtitel ein. Die KI erstellt Beschreibung, Gehaltsrahmen und Kategorien. Du passt an und veröffentlichst – kostenlos, ohne Account.

  • KI-Entwurf aus dem Jobtitel – du verfeinerst und veröffentlichst
  • In unter 5 Minuten fertig, von Titel bis Gehaltsrahmen
  • Kein Account nötig, Entwurf bleibt trotzdem gespeichert
  • Kostenlos testen – Anzeige geht sofort online
JobJump Stellenanzeige erstellen – professioneller Anzeigentext in wenigen Minuten
A/B-Tests inklusive

Ein Paket, mehrere Stellen – du testest, was funktioniert

Schalte mehrere Anzeigen innerhalb eines Pakets. Teste Titel, Beschreibungen oder Standorte und sieh in Echtzeit, welche Variante Bewerbungen bringt.

  • Mehrere Anzeigen pro Paket – verschiedene Titel, Standorte, Beschreibungen
  • Live-Kennzahlen: Impressionen, Bewerbungen, Kosten pro Anzeige
  • Erfolgreiche Anzeigen mit einem Klick für ähnliche Stellen wiederverwenden
  • Performance vergleichen und skalieren, was funktioniert
JobJump Kampagnenübersicht – alle offenen Stellen und ihren Status verwalten
Echte Zahlen

Nicht nur Klicks – der ganze Weg bis zur Bewerbung

Sieh nicht nur, wer klickt – sieh, wer sich bewirbt. Der Bewerber-Funnel zeigt dir pro Anzeige: Impressionen, gestartete und abgeschlossene Bewerbungen.

  • Bewerber-Funnel von der Impression bis zur fertigen Bewerbung
  • Cost-per-Application pro Anzeige statt Gesamtdurchschnitt
  • Budget-Prognose: weißt du vorher, wann dein Paket ausläuft
  • Aufschlüsselung pro Stelle, nicht nur Gesamtzahlen
JobJump Analytics – Bewerber-Funnel, Budget-Tracking und Performance-Vergleich
Integriertes ATS

Bewerbermanagement-System inklusive

Unser Applicant-Tracking-System ist direkt integriert – Bewerbungen mit Lebenslauf, Anschreiben und Nachrichtenkanal landen in deinem Dashboard. Kein externes BMS nötig.

  • Kandidaten vergleichen, filtern und im Talent-Pool vormerken
  • Bewerberstatus tracken – vom Eingang bis zur Zusage
  • Direkt antworten, ohne E-Mail-Tool oder Systemwechsel
  • API-Anbindung an dein bestehendes HR-System möglich
JobJump ATS – Applicant-Tracking-System mit Kandidatenübersicht und Statusverwaltung

In jedem Paket enthalten

Google for Jobs

Automatisch bei Google for Jobs indexiert.

Job Alerts

Erreicht auch Kandidaten, die nicht aktiv suchen.

Social-Media-Reichweite

Bezahlte Pakete beinhalten gezielte Social-Media-Kampagnen.

API & Schnittstellen

Gerne binden wir dein bestehendes System über unsere API an.

Arbeitgeberprofil

Eigene Firmenseite mit Logo, Beschreibung und offenen Stellen.

Persönlicher Support

Posting-Support und Beratung ab dem Plus-Paket.

Los geht's

Erste Anzeige in 5 Minuten. Kostenlos.

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Was wir für einen globalen Logistikkonzern erreicht haben – mit messbaren Erfolgen, die über die Erwartungen hinausgingen.

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Jedes Unternehmen ist anders. Lass uns gemeinsam herausfinden, was für dich funktioniert.

Häufige Fragen

Fragen. Antworten.

Was passiert, wenn ich nicht genug Bewerbungen bekomme?
Wir verlängern kostenlos, bis die garantierte Mindestanzahl erreicht ist. Beim Starter sind das 4, beim Plus 7 und beim Premium 20 Bewerbungen. Du zahlst nie drauf.
Ist das kostenlose Schalten wirklich kostenlos?
Ja. Keine versteckten Kosten, keine Kreditkarte, kein Limit. Bezahlte Pakete ab 199 € bringen zusätzlich garantierte Bewerbungen, mehr Reichweite und Social-Media-Kampagnen.
Kann ich mehrere Stellen mit einem Paket testen?
Ja. Innerhalb einer Kampagne kannst du mehrere Anzeigen veröffentlichen – mit unterschiedlichen Titeln, Beschreibungen oder Standorten. So findest du heraus, welche Variante am besten funktioniert.
Was unterscheidet JobJump von StepStone oder Indeed?
Drei Dinge: Erstens garantieren wir eine Mindestanzahl an Bewerbungen, nicht nur Sichtbarkeit. Zweitens siehst du den gesamten Bewerber-Funnel pro Anzeige, nicht nur Klickzahlen. Drittens ist das Bewerbermanagement inklusive.
Was kostet eine Stellenanzeige auf JobJump?
Kostenlos schalten ist unbegrenzt möglich. Für garantierte Bewerbungen gibt es drei Pakete: Starter (199 €, 4 Wochen), Plus (499 €, 8 Wochen) und Premium (899 €, 8 Wochen).
Wie schnell ist meine Stellenanzeige online?
Kostenlose Anzeigen sind sofort live. Bei bezahlten Paketen erfolgt eine kurze Prüfung. Die Erstellung dauert rund 5 Minuten: Jobtitel eingeben, KI-Entwurf anpassen, veröffentlichen.
Welche Reichweite hat meine Stellenanzeige?
Deine Anzeige wird auf JobJump veröffentlicht und automatisch bei Google for Jobs indexiert. KI-Job-Alerts erreichen auch passive Kandidaten. Bezahlte Pakete bringen je nach Stufe Partner-Jobbörsen und Social-Media-Kampagnen dazu.
Bietet ihr spezielle Preise für bestimmte Organisationen an?
Ja. Startups, gemeinnützige Organisationen und öffentliche Einrichtungen erhalten Sonderkonditionen. Schreib uns mit deiner Organisationsart.

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