Typische Voraussetzungen für Schulleiter/in Jobs sind: Erste Führungserfahrung im schulischen Kontext, beispielsweise als Fachbereichsleitung, Stufenleitung oder in der erweiterten Schulleitung., Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, idealerweise im pädagogischen Bereich (z.B. Master of Education)., Erfolgreiche Teilnahme an einer Schulleitungsqualifizierung oder einem vergleichbaren Management-Weiterbildungsprogramm., Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift., Eine anerkannte Lehrbefähigung für eine Schulform (z.B. zweites Staatsexamen für das Lehramt)., Fundierte Kenntnisse im Schulrecht, Haushaltsrecht und in der Personalverwaltung.. Je nach Unternehmen und Position können weitere spezifische Anforderungen hinzukommen.