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Öffentlicher Dienst
Präsentiere Deine militärische Führungserfahrung und Fachkompetenz – für einen Lebenslauf, der den Übergang in zivile Karrieren professionell begleitet.
Dieser Beispiel-Inhalt zeigt dir, wie ein überzeugender Lebenslauf für diese Position aussehen kann. Alle Inhalte sind frei anpassbar.
Beispieldaten – alle Angaben fiktivGefällt dir dieser Muster-Lebenslauf? Passe ihn direkt im Editor an.
Vorlage anpassenIm Detail
Unteroffiziere mit Portepee bilden das Rückgrat der Bundeswehr – von der Gruppenstaffel bis zur Kompanieebene tragen sie Verantwortung für Personal, Material und Ausbildung. Beim Übergang in den zivilen Beruf liegt die größte Herausforderung darin, diese umfangreiche Erfahrung für zivile Entscheider verständlich zu machen.
Die Natural-Vorlage eignet sich besonders für Unteroffiziere mit Portepee, weil sie ein klares, zurückhaltend-professionelles Layout bietet, das sowohl im öffentlichen Dienst als auch in der Privatwirtschaft Vertrauen schafft. Worauf es ankommt:
Besonders gefragt sind ehemalige Unteroffiziere mit Portepee in Bereichen wie Sicherheit, Logistik, Projektmanagement, technische Wartung und Ausbildung. Die Kombination aus Führungserfahrung unter Belastung, systematischer Arbeitsweise und nachweisbarer Verantwortung für Personal und Material macht Dich zu einem attraktiven Kandidaten.
Für ATS-Optimierung integriere zivile Schlüsselwörter wie „Teamleitung“, „Projektkoordination“, „Qualitätsmanagement“ und „Ausbildungsleitung“ natürlich in Deinen Lebenslauf.
Mit dieser Vorlage präsentierst Du Dich als erfahrene Führungskraft mit nachgewiesener Verantwortung, die ihre militärische Expertise erfolgreich in zivile Strukturen überträgt.
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FAQ · Unteroffizier/in mit Portepee
Der Begriff bezeichnet die Dienstgradgruppe vom Feldwebel bis zum Oberstabsfeldwebel – die mittlere Führungsebene der Bundeswehr. Für zivile Arbeitgeber empfiehlt es sich, den konkreten Dienstgrad zu nennen und mit einer zivilen Entsprechung zu ergänzen, z. B. „Oberfeldwebel (entspricht Teamleiter/mittlere Führungsebene)“.
Der BFD finanziert Weiterbildungen, Umschulungen und Studiengänge für Soldaten auf Zeit. Alle über den BFD erworbenen Abschlüsse (IHK, Meister, Techniker, Bachelor) sind vollwertig anerkannt. Platziere sie prominent im Bildungsabschnitt und kennzeichne sie als BFD-gefördert – das zeigt zusätzlich Eigeninitiative.
Je nach Fachrichtung bieten sich unterschiedliche Wege an: Fernmelder finden Anschluss in der IT und Telekommunikation, Logistiker in Spedition und Supply Chain, Sanitäter im Rettungsdienst oder der Pflege, Instandsetzer in technischen Berufen. Quer durch alle Fachrichtungen sind Sicherheitsbranche, öffentlicher Dienst und Ausbildungswesen starke Optionen.
Führe die relevantesten Lehrgänge auf: den Feldwebellehrgang, Fachlehrgänge Deiner Truppengattung, den Ausbilderlehrgang und BFD-geförderte Qualifikationen. Kurze Tageslehrgänge (z. B. Gefahrgutunterweisung) nur, wenn sie für die angestrebte zivile Stelle relevant sind.
Ablauf
Keine leere Seite, kein Layout-Stress – die Vorlage macht die Arbeit für dich.
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Vorlage im Editor öffnen
Berufserfahrung, Skills und Formulierungen sind vorausgefüllt – du startest nicht bei Null.
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Tausche die Beispieldaten gegen deine eigenen aus. Layout und Farben passt du mit einem Klick an.
Empfohlen von HR-Profis
Drei Stimmen aus Recruiting und Talent Acquisition – über das, was in den ersten drei Sekunden zählt.
„Ein klar strukturierter Lebenslauf macht den Unterschied. Diese Vorlagen helfen Bewerbern, ihre Stärken sofort sichtbar zu machen."
„Wir screenen täglich hunderte Bewerbungen. Ein professionelles Layout und ATS-Optimierung sind entscheidend, um in die engere Auswahl zu kommen."
„Die wichtigsten 3 Sekunden: Ist der Lebenslauf übersichtlich? Sind die Stationen klar? Diese Templates erfüllen genau das."
Stimmen
„Kein nerviges Verschieben mehr wie in Word. Das Layout bleibt stabil, egal was ich ändere. Das hat mir gefühlt 3 Stunden Frust erspart."
„Sieht professionell aus und die Vorlagen passen auch für konservative Branchen. Ich habe 5 Bewerbungen verschickt und bei 3 eine positive Rückmeldung bekommen."
„Hatte am Abend die Stellenausschreibung gesehen und am nächsten Morgen schon beworben. In 20 Minuten war alles fertig – ohne Stress."
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Amtliche Kontrollerfahrung mit Praxisfundament – von der HACCP-Bewertung über die Probenahme bis zur rechtssicheren Durchsetzung
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Eine kompakte Lebenslauf-Vorlage, die Deinen Sachkundenachweis, Deine OASIS-Erfahrung und Deine Spielerschutz-Praxis sichtbar macht – genau die drei Punkte, auf die Spielhallenbetreiber bei der Einstellung achten.
Eine klassische Lebenslauf-Vorlage, die Deine Sachkundeprüfung, ZÜP und Standorterfahrung sichtbar macht – genau die drei Eckpunkte, die Werkschutzleitungen bei der Auswahl prüfen.
Oberfeldwebel – Zugführer Fernmeldezug / IT-Systemverantwortlicher
Bundeswehr – Fernmeldebataillon 610, Prenzlau, Brandenburg
2019-04 – Heute
Führung eines Fernmeldezuges mit 38 Soldaten: Einsatzplanung, Dienstaufsicht, Personalbeurteilung und Ausbildungskoordination. Aufbau und Betrieb militärischer IT- und Kommunikationsnetze (LAN/WAN, Richtfunk, Satellitenkommunikation) für Gefächtsstandsübungen mit bis zu 500 Teilnehmern. Verantwortung für IT-Material im Wert von 4,2 Mio. € (Server, Netzwerktechnik, Kryptosysteme). Implementierung eines digitalen Ausbildungsplanungssystems, das die Verwaltungszeit um 40 % reduzierte. Durchführung von 12 technischen Fachausbildungen pro Jahr mit durchschnittlich 20 Teilnehmern.
Oberfeldwebel – Einsatz (EUTM Mali / KFOR Kosovo)
Bundeswehr – Einsatzkontingente, Bamako, Mali / Prizren, Kosovo
2017-06 – 2019-03
EUTM Mali (6 Monate): IT-Systemadministration für das Einsatzhauptquartier mit 180 Nutzern, Betrieb von verschlüsselten Kommunikationssystemen. KFOR Kosovo (6 Monate): Verantwortlicher Fernmeldefeldwebel für das Camp Film City, Koordination mit NATO-Partnern aus 8 Nationen in englischer Arbeitssprache. Erstellung technischer Dokumentation und Betriebsanweisungen für multinationale IT-Systeme.
Feldwebel – Truppführer und Fachausbilder
Bundeswehr – Informationstechnikbataillon 381, Storkow, Brandenburg
2013-10 – 2017-05
Führung eines IT-Trupps mit 10 Soldaten im Bereich Netzwerkaufbau und Systembetrieb. Fachausbildung für 30 Soldaten pro Jahr in IT-Grundlagen, Netzwerktechnik und Kryptografie. Mitwirkung bei der Einführung neuer Kommunikationssysteme (SatCom-Terminals) und Erstellung der zugehörigen Ausbildungsunterlagen.
Stabsgefreiter / Feldwebelanwärter
Bundeswehr – Ausbildungszentrum Informationstechnik, Pottenstein, Bayern
2010-07 – 2013-09
Allgemeine Grundausbildung und Spezialgrundausbildung in IT und Fernmeldetechnik. Absolvierung des Feldwebellehrgangs (9 Monate) mit Abschluss „sehr gut“. Erwerb der Fachkunde für elektrotechnische Arbeiten an Fernmeldeanlagen.
Meister für Informationstechnik (HwK)
BFD-geförderte Meisterschule – Handwerkskammer Koblenz, Koblenz
2024-09 – Heute
Berufsförderungsdienst-finanzierte Meisterausbildung: IT-Systemtechnik, Netzwerkplanung, Projektmanagement, Betriebsführung und Ausbildereignung. Vorbereitung auf die HwK-Meisterprüfung Teile I–IV.
IT-Systemelektroniker (IHK)
BFD-geförderte Umschulung – WBS Training AG, Berlin
2022-01 – 2023-12
Note: 1.8
24-monatige Umschulung mit Schwerpunkt Netzwerktechnik, Serveradministration, IT-Sicherheit und Kundenservice. IHK-Abschlussprüfung.
Feldwebellehrgang / Fernmeldefeldwebel-Fachlehrgang
Ausbildungszentrum Informationstechnik der Bundeswehr, Pottenstein
2012-01 – 2012-12
9-monatiger Feldwebellehrgang: Führungsverhalten, Ausbildungsmethodik, militärisches Recht. Anschließend 3-monatiger Fachlehrgang: Fernmeldetechnik, IT-Netzwerke, Kryptografie, Satellitenkommunikation.
Mittlere Reife
Realschule Oberbieber, Neuwied
2004-08 – 2010-06
Note: 2.3
IT-Systemelektroniker (IHK)
Industrie- und Handelskammer Berlin (2023-12)
Ausbildereignungsprüfung (AdA / AEVO)
Bundeswehr / IHK (2014-03)
Führerschein Klasse B, C, CE
Bundeswehr-Fahrschule (2011-06)
Erweiterte Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlung (Ü3)
Militärischer Abschirmdienst (MAD) (2017-05)
Cisco Certified Network Associate (CCNA)
Cisco (2023-06)
Erste-Hilfe-Ausbilder
Deutsches Rotes Kreuz (2020-09)
Auslandseinsätze sind ein starkes Argument: Sie zeigen Belastbarkeit, interkulturelle Kompetenz und Erfahrung unter schwierigen Bedingungen. Beschreibe sie mit konkreten Aufgaben und Ergebnissen, nicht nur mit Einsatzgebiet und Dauer. Nenne auch die Zusammenarbeit mit multinationalen Partnern.
Dein Dienstgrad allein bestimmt kein Gehalt in der Privatwirtschaft, aber die damit verbundene Erfahrung schon. Ein Oberfeldwebel mit 15 Jahren Führungserfahrung und technischer Spezialisierung kann in der Industrie auf Positionen mit 45.000–60.000 € Jahresgehalt zielen. Im öffentlichen Dienst erfolgt die Eingruppierung nach TVL/TVöD basierend auf Qualifikation und Berufserfahrung.
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