Gesundheitswesen & Pflege
Eine klassische und professionelle Lebenslauf-Vorlage, die deine viszeralchirurgische Erfahrung von OP-Volumina über Roboter-assistierte Verfahren bis zu zertifizierter Zentrumsexpertise klar gegliedert präsentiert.
Dieser Beispiel-Inhalt zeigt dir, wie ein überzeugender Lebenslauf für diese Position aussehen kann. Alle Inhalte sind frei anpassbar.
Beispieldaten – alle Angaben fiktivOberarzt Kolorektale und Roboter-assistierte Viszeralchirurgie
Universitätsklinikum Heidelberg, Klinik für Allgemein- und Viszeralchirurgie, Heidelberg
08/2023 – heute
- Hauptoperateur bei rund 75 Rektumresektionen pro Jahr (überwiegend roboter-assistiert mit da Vinci Xi, davon 25 TaTME-Eingriffe) - Verantwortliche Operateurrolle für ca. 110 Sigma- und Hemikolektomien pro Jahr in der DKG-zertifizierten Darmkrebssektion - Mitarbeit am hepatobiliären Programm mit 30 Leberteilresektionen pro Jahr in Kooperation mit der HPB-Sektion - Steuerung des ERAS-Protokolls Kolorektum mit dokumentierter Senkung der Krankenhausverweildauer von 9,4 auf 6,1 Tage - Supervision von vier Assistenzärzten in der Facharztweiterbildung Viszeralchirurgie sowie Hands-on-Training am Robotik-Skills-Lab - Co-Leitung der DKG-Rezertifizierung des Darmkrebszentrums 2024
Funktionsoberarzt Viszeralchirurgie
Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf, Klinik für Allgemein-, Viszeral- und Thoraxchirurgie, Hamburg
09/2019 – 07/2023
- Selbstständige Durchführung von rund 140 laparoskopischen Cholezystektomien und 80 Hernieneingriffen (TAPP, eTEP, IPOM) pro Jahr - Aufbau des da-Vinci-Programms für Hernienversorgung mit Robotik-Faculty-Status nach Intuitive-Surgical-Curriculum - Erwerb der Zusatz-Weiterbildung 'Spezielle Viszeralchirurgie' im Jahr 2022 - Mitarbeit am bariatrischen Programm im DKG-zertifizierten Adipositaszentrum mit 60 Sleeve-Gastrektomien pro Jahr - Lehrtätigkeit als Modulverantwortlicher für Viszeralchirurgie im UKE-Modellstudiengang Medizin
Facharzt für Viszeralchirurgie
Klinikum der Universität München (LMU), Campus Großhadern, München
10/2015 – 08/2019
- Operative Selbstständigkeit in kolorektaler, gastraler und Hernienchirurgie nach Erlangung des Facharzttitels im September 2015 - Erwerb des DGAV-Zertifikats Minimal-invasive Chirurgie Stufe II im Jahr 2017 - Aktive Mitwirkung am DKG-zertifizierten Darmkrebs- und Pankreaskarzinomzentrum mit ca. 40 selbstständigen Eingriffen pro Jahr in der Pankreas-Mitversorgung - Erstautorenschaft an einer prospektiven Studie zur Lymphknotendissektion bei mittlerem Rektumkarzinom
Assistenzarzt Viszeralchirurgie (Weiterbildung)
Universitätsklinikum Heidelberg, Klinik für Allgemein- und Viszeralchirurgie, Heidelberg
12/2009 – 09/2015
- Sechsjährige Facharztweiterbildung mit 24 Monaten Common Trunk Chirurgie und 48 Monaten Schwerpunkt Viszeralchirurgie - Rotationen durch die Sektionen kolorektale Chirurgie, HPB-Chirurgie, bariatrische Chirurgie und Notfallchirurgie - Erwerb der Strahlenschutz-Fachkunde nach RöV für Anwendung am Menschen - Promotion magna cum laude parallel zur klinischen Tätigkeit - Bereitschaftsdienste in der zentralen Notaufnahme mit Schwerpunkt akutes Abdomen
Promotion (Dr. med.) magna cum laude
Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg, Heidelberg
04/2011 – 06/2014
Note: 1.3
Thema: Lymphknotendissektion bei mittlerem Rektumkarzinom – onkologische Ergebnisse einer prospektiven Kohortenstudie
Studium der Humanmedizin (Staatsexamen)
Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg, Heidelberg
10/2003 – 11/2009
Note: 1.7
Schwerpunkte im Praktischen Jahr: Allgemein- und Viszeralchirurgie, Innere Medizin, Anästhesiologie
Facharzt für Viszeralchirurgie
Landesärztekammer Baden-Württemberg · 09/2015
Zusatz-Weiterbildung Spezielle Viszeralchirurgie
Ärztekammer Hamburg · 04/2022
DGAV-Zertifikat Minimal-invasive Chirurgie Stufe II
Deutsche Gesellschaft für Allgemein- und Viszeralchirurgie (DGAV) · 11/2017
da Vinci Console Surgeon Certification
Intuitive Surgical · 03/2021
Mitglied der Deutschen Gesellschaft für Allgemein- und Viszeralchirurgie (DGAV)
DGAV e.V. · 05/2010
Fachkunde im Strahlenschutz nach RöV (Anwendung am Menschen)
Landesärztekammer Baden-Württemberg · 11/2012
Long-term oncological outcomes after robotic-assisted transanal total mesorectal excision in low rectal cancer
Annals of Surgery · 07/2024
Implementierung eines ERAS-Protokolls in der bariatrischen Chirurgie – Effekte auf Verweildauer und Komplikationsrate
Die Chirurgie · 09/2023
ICG-fluorescence-guided laparoscopic cholecystectomy: a single-centre cohort study with 480 cases
Surgical Endoscopy · 05/2022
Mit genau diesem Beispiel startest du im Editor. Ersetze die Angaben durch deine eigenen.
Vorlage verwendenIm Detail
Diese Vorlage passt zu Bewerbungen in der Viszeralchirurgie, weil sie eine Disziplin trägt, in der Operationsvolumen, Subspezialisierung und Zentrumszertifizierung gleichwertig sichtbar bleiben müssen. Der klassische Aufbau führt die Augen des Lesers über genau diese Bereiche, ohne durch dekoratives Layout abzulenken.
Im Mittelpunkt steht die Berufserfahrung mit Aufschlüsselung der OP-Volumina nach Verfahren. Chefärztinnen und Sektionsleitungen vergleichen Bewerbungen pro Eingriffstyp: Kolonresektionen, Rektumresektionen mit TaTME, Cholezystektomien, hepatobiliäre Eingriffe, Pankreaschirurgie, bariatrische Operationen, Hernienversorgungen. Trenne dabei Hauptoperateur von Assistenz.
Besonders wichtig ist 2026 die Roboter-assistierte Erfahrung (da Vinci Xi). Viele größere Kliniken bauen ihre Robotik-Programme aus, und Bewerbungen mit dokumentierten Console-Stunden (zum Beispiel da Vinci Console Surgeon Certification) sind eine starke Differenzierung. Daneben gehören MIC-Zertifikate der DGAV (MIC I, II, III) in einen eigenen Block.
Die Zentrumszertifizierungen verdienen eine eigene Zeile pro Station: DKG-zertifiziertes Darmkrebszentrum, Pankreaskarzinomzentrum, Magenkrebszentrum oder Adipositaszentrum. Die Zertifizierung impliziert Mindest-Operationszahlen pro Operateur und Jahr und ist für Berufungskommissionen ein indirektes Qualitätssignal.
Für Bewerbungen an Universitätskliniken ist der Publikationsblock entscheidend. Einschlägige Journals sind Annals of Surgery, Die Chirurgie (vormals Der Chirurg), Surgical Endoscopy und das British Journal of Surgery. Erst- und Letztautorenschaften zu kolorektalen, hepatobiliären oder bariatrischen Themen sind in Berufungskommissionen ein hartes Prüfkriterium. ATS-tauglich bleibt das Dokument durch lineare Struktur und klar benannte Überschriften.
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Alles lässt sich ändern: Inhalte, Design, Farben.
FAQ · Facharzt/-ärztin - Viszeralchirurgie
Die wichtigste ist die dreijährige Zusatz-Weiterbildung 'Spezielle Viszeralchirurgie', die für die meisten Oberarztpositionen Standard ist. Daneben sind die DGAV-MIC-Zertifikate (I, II, III) für minimal-invasive Eingriffe wertvoll. Die Zusatz-Weiterbildung Proktologie ist relevant für Bewerbungen in koloproktologischen Schwerpunktpraxen oder zertifizierten Darmzentren.
Sehr wichtig und wachsend. Viele Maximalversorger und Universitätskliniken haben in den letzten Jahren da-Vinci-Xi-Systeme angeschafft oder bauen ihr Robotik-Programm aus. Wenn du Console-Stunden dokumentieren kannst (idealerweise mit Console Surgeon Certification von Intuitive Surgical), gehört das prominent in den Lebenslauf – mit Angabe der ungefähren Fallzahl pro Verfahren.
Ja, das ist die wichtigste Differenzierungsmöglichkeit. Schlüssele auf: 'Sigmaresektion (Hauptoperateur): 65 pro Jahr', 'Rektumresektion mit TME (Hauptoperateur): 35 pro Jahr', 'Cholezystektomie laparoskopisch: 120 pro Jahr', 'Sleeve-Gastrektomie: 40 pro Jahr'. Trenne klar zwischen Hauptoperateur und Assistenz – das ist in der Viszeralchirurgie Standard der Bewerbungsformatierung.
Erwähne pro Berufsstation die DKG-Zentrumszertifizierungen deines Arbeitgebers (zum Beispiel 'DKG-zertifiziertes Darmkrebszentrum, Pankreaskarzinomzentrum und Adipositaszentrum'). Die Zertifizierung impliziert Mindest-Operationszahlen pro Operateur und Jahr und ist für Berufungskommissionen ein indirektes Qualitätssignal. Bei eigener Beteiligung an einer (Re-)Zertifizierung erwähne das gesondert.
Nicht zwingend, aber zunehmend gefragt. Für Bewerbungen in DKG-zertifizierten Adipositaszentren oder Adipositas-Kompetenzzentren der DGAV ist sie de-facto Voraussetzung. Für klassische Viszeralchirurgie-Sektionen ohne bariatrischen Schwerpunkt ist die Erfahrung sekundär – dort zählen onkologische und HPB-Eingriffe stärker.
Sortiere chronologisch absteigend und kennzeichne Erst- und Letztautorenschaften klar. Bei mehr als zehn Publikationen reicht eine Auswahl der fünf bis sieben relevantesten im Lebenslauf, die vollständige Liste hängst du als Anlage an. Einschlägige viszeralchirurgische Journals sind Annals of Surgery, Die Chirurgie, Surgical Endoscopy und das British Journal of Surgery.
Wachsend wichtig. Enhanced Recovery After Surgery (ERAS) ist als perioperatives Konzept in vielen viszeralchirurgischen Sektionen Standard, vor allem in der kolorektalen und bariatrischen Chirurgie. Wenn du an der Implementierung oder Anpassung eines ERAS-Protokolls beteiligt warst, beziffere die Effekte (zum Beispiel Verkürzung der Krankenhausverweildauer, Reduktion postoperativer Komplikationen).
Ähnliche Berufe: Chirurg/in, Facharzt/-ärztin - Orthopädie und Unfallchirurgie, Orthopäde/Orthopädin, Facharzt/-ärztin - Allgemeinchirurgie, Facharzt/-ärztin - Gefäßchirurgie. Diese Berufe haben ein vergleichbares Profil und ähnliche Anforderungen.
Oft ist es optional, gelesen wird es trotzdem: Viele Personaler sehen am Anschreiben, wie du dich ausdrückst. Mit dem Anschreiben-Editor schreibst du es im gleichen Design wie deinen Lebenslauf – aus Lebenslauf und Stellenanzeige, nach DIN 5008.
Ablauf
Keine leere Seite, kein Layout-Stress – die Vorlage macht die Arbeit für dich.
01
Vorlage im Editor öffnen
Berufserfahrung, Skills und Formulierungen sind vorausgefüllt – du startest nicht bei Null.
02
Deine Daten eintragen
Tausche die Beispieldaten gegen deine eigenen aus. Layout und Farben passt du mit einem Klick an.
03
Lebenslauf als PDF herunterladen
Ein Klick, fertig. Dein Lebenslauf ist druckbereit und sofort versandfertig.
Drei Minuten von hier zu deinem fertigen Lebenslauf.
Alle Inhalte sind schon drin – du machst sie nur noch zu deinen.
Empfohlen von HR-Profis
Drei Stimmen aus Recruiting und Talent Acquisition – über das, was in den ersten drei Sekunden zählt.
„Ein klar strukturierter Lebenslauf macht den Unterschied. Diese Vorlagen helfen Bewerbern, ihre Stärken sofort sichtbar zu machen.“
„Wir screenen täglich hunderte Bewerbungen. Ein professionelles Layout und ATS-Optimierung sind entscheidend, um in die engere Auswahl zu kommen.“
„Die wichtigsten 3 Sekunden: Ist der Lebenslauf übersichtlich? Sind die Stationen klar? Diese Templates erfüllen genau das.“
Stimmen
„Kein nerviges Verschieben mehr wie in Word. Das Layout bleibt stabil, egal was ich ändere. Das hat mir gefühlt 3 Stunden Frust erspart."
„Sieht professionell aus und die Vorlagen passen auch für konservative Branchen. Ich habe 5 Bewerbungen verschickt und bei 3 eine positive Rückmeldung bekommen."
„Hatte am Abend die Stellenausschreibung gesehen und am nächsten Morgen schon beworben. In 20 Minuten war alles fertig – ohne Stress."
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