Die aktivsten Arbeitgeber für Fachlagerist sind Amazon (354 Stellen), Randstad Deutschland GmbH & Co. KG (164), Brillux GmbH&Co. KG (64), BMW Group (41), HORNBACH Baumarkt AG (31), Deutsche Bahn AG (22), DEG Alles für das Dach eG (20), Raben Trans European Germany GmbH (17), Tempton Personaldienstleistungen GmbH (16) und Sto SE&Co. KGaA (13).
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Das Einstiegsgehalt als Fachlagerist/in liegt im Schnitt bei 31.900 € im Jahr; die Gehaltsspanne reicht über alle Karrierestufen von 28.912 € bis 60.000 € brutto.
| Karrierestufe | Durchschnitt pro Jahr | Gehaltsspanne | Einordnung in der Gesamtspanne |
|---|---|---|---|
| Berufseinsteiger/in | 31.900 € | Spanne 28.912 – 34.400 € | |
| Berufserfahren | 36.500 € | Spanne 33.000 – 40.000 € | |
| Senior | 43.000 € | Spanne 38.000 – 48.000 € | |
| Manager | 52.500 € | Spanne 45.000 – 60.000 € |
Senior Experte/Expertin mit mehrjähriger ErfahrungManager Team- oder Abteilungsleitung
Spanne = typischer Bereich der Angaben. Region, Unternehmensgröße und Verhandlung verschieben die Werte spürbar.
Diese Skills sind besonders gefragt bei Top-Arbeitgebern
Ein hohes Maß an Sorgfalt und Genauigkeit bei der Arbeit, um sicherzustellen, dass die Ergebnisse den festgelegten Standards und Anforderungen entsprechen.
Die Fähigkeit, Aufgaben, Termine und Ressourcen effizient zu planen, zu strukturieren und zu priorisieren, um Arbeitsabläufe zu optimieren.
Du analysierst komplexe Situationen systematisch, identifizierst Kernprobleme und entwickelst effektive sowie pragmatische Lösungsstrategien.
Du arbeitest konstruktiv und kooperativ mit anderen zusammen, bringst deine Stärken ein und trägst aktiv zum Erfolg des gesamten Teams bei.
Du bleibst auch in herausfordernden und stressigen Situationen leistungsfähig, widerstandsfähig und behältst eine positive Grundhaltung.
Checkliste
Hake ab, was du bereits mitbringst. Je mehr du erfüllst, desto besser deine Chancen auf eine Zusage.
Fortschritt
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Diese Vorteile machen eine Karriere im besonders attraktiv
Arbeite in einer positiven und kollegialen Atmosphäre, die von Teamgeist, offener Kommunikation und gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist.
Nutze ein breites Angebot an internen und externen Schulungen, Zertifizierungen und Workshops, um deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen kontinuierlich zu erweitern.
Sichere deine finanzielle Zukunft mit einem vom Arbeitgeber unterstützten Plan für den Ruhestand.
Profitiere von exklusiven Preisnachlässen auf unternehmenseigene Produkte oder Dienstleistungen sowie bei Partnerunternehmen.
Profitiere von einer hohen Arbeitsplatzsicherheit und langfristigen Perspektiven in einer stabilen Organisation.