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Handwerk & Produktion
Technisch präziser Lebenslauf für Aufzugmonteure – zeigt Deine Anlagenerfahrung, Sicherheitszertifikate und Herstellerkompetenz.
Dieser Beispiel-Inhalt zeigt dir, wie ein überzeugender Lebenslauf für diese Position aussehen kann. Alle Inhalte sind frei anpassbar.
Beispieldaten – alle Angaben fiktivGefällt dir dieser Muster-Lebenslauf? Passe ihn direkt im Editor an.
Vorlage anpassenIm Detail
Dein Lebenslauf als Aufzugmonteur/in – so überzeugst Du in der Aufzugsbranche
Die Aufzugsbranche boomt – Neubauten, Modernisierungen und der wachsende Bestand an wartungspflichtigen Anlagen sorgen für eine konstant hohe Nachfrage nach qualifizierten Monteuren. Dein Lebenslauf muss zeigen, dass Du sowohl mechanisch als auch elektrisch und steuerungstechnisch kompetent bist.
Worauf Arbeitgeber in der Aufzugsbranche achten:
Diese Lebenslauf-Vorlage im Compact-Design bietet eine platzsparende, übersichtliche Struktur, die alle relevanten Qualifikationen auf einen Blick zeigt. Das Layout eignet sich besonders für technische Berufe, bei denen Zertifikate und Fachkompetenzen gleichwertig neben der Berufserfahrung stehen müssen.
Karrieretipp: Die Aufzugsbranche bietet hervorragende Aufstiegschancen. Wenn Du Erfahrung als Obermonteur oder in der Baustellenkoordination hast, positioniere das prominent. Auch die Weiterbildung zum Aufzugsmeister oder Techniker öffnet Türen zu Führungspositionen.
Halte Deinen Lebenslauf auf maximal zwei Seiten und setze auf konkrete Zahlen, Herstellernamen und Zertifikate.
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FAQ · Aufzugmonteur/in
Der offizielle Ausbildungsberuf heißt „Mechatroniker/in für Aufzugstechnik“ und dauert dreieinhalb Jahre im dualen System. Du lernst Mechanik, Elektrotechnik und Steuerungstechnik speziell für Aufzugsanlagen. Alternativ kannst Du als Elektroniker/in oder Mechatroniker/in mit Aufzugs-Weiterbildung in die Branche einsteigen. Die Abschlussprüfung erfolgt vor der IHK.
Die wichtigsten Zertifikate sind die Befähigte Person für Aufzugsprüfungen nach BetrSichV (TÜV), die Schaltberechtigung bis 1.000 V (BG ETEM) und die PSA gegen Absturz (DEKRA). Diese Nachweise sind in der Branche oft Einstellungsvoraussetzung. Darüber hinaus bieten Hersteller wie Schindler, KONE und TK Elevator eigene Produktzertifizierungen an.
Ablauf
Keine leere Seite, kein Layout-Stress – die Vorlage macht die Arbeit für dich.
01
Vorlage im Editor öffnen
Berufserfahrung, Skills und Formulierungen sind vorausgefüllt – du startest nicht bei Null.
02
Deine Daten eintragen
Tausche die Beispieldaten gegen deine eigenen aus. Layout und Farben passt du mit einem Klick an.
03
Lebenslauf als PDF herunterladen
Ein Klick, fertig. Dein Lebenslauf ist druckbereit und sofort versandfertig.
Empfohlen von HR-Profis
Drei Stimmen aus Recruiting und Talent Acquisition – über das, was in den ersten drei Sekunden zählt.
„Ein klar strukturierter Lebenslauf macht den Unterschied. Diese Vorlagen helfen Bewerbern, ihre Stärken sofort sichtbar zu machen."
„Wir screenen täglich hunderte Bewerbungen. Ein professionelles Layout und ATS-Optimierung sind entscheidend, um in die engere Auswahl zu kommen."
„Die wichtigsten 3 Sekunden: Ist der Lebenslauf übersichtlich? Sind die Stationen klar? Diese Templates erfüllen genau das."
Stimmen
„Kein nerviges Verschieben mehr wie in Word. Das Layout bleibt stabil, egal was ich ändere. Das hat mir gefühlt 3 Stunden Frust erspart."
„Sieht professionell aus und die Vorlagen passen auch für konservative Branchen. Ich habe 5 Bewerbungen verschickt und bei 3 eine positive Rückmeldung bekommen."
„Hatte am Abend die Stellenausschreibung gesehen und am nächsten Morgen schon beworben. In 20 Minuten war alles fertig – ohne Stress."
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Servicetechniker Aufzugsanlagen
TK Elevator GmbH, Hannover
2022-06 – Heute
Eigenständige Wartung und Instandsetzung von 85 Aufzugsanlagen im Servicegebiet Hannover/Braunschweig Durchführung von Sicherheitsprüfungen nach BetrSichV und DIN EN 81-1/-2 mit einer Erstbestehensquote von 96 % Modernisierung von Steuerungen (Umrüstung von Relais- auf Frequenzumrichter-Technik) bei 12 Bestandsanlagen Fehlerdiagnose und Behebung von Störungen mit durchschnittlicher Reaktionszeit unter 90 Minuten Anleitung von zwei Auszubildenden im Bereich Aufzugstechnik
Aufzugmonteur Neuanlagen
Schindler Deutschland AG, Berlin
2019-03 – 2022-05
Montage von Personen- und Lastenaufzügen in Neubauprojekten mit bis zu 32 Haltestellen Installation von Antriebs-, Tür- und Steuerungssystemen (Schindler 3300, 5500 und 7000) Durchführung von Inbetriebnahmen und Abnahmeprüfungen nach DIN EN 81 Koordination mit Bauleitung, Elektrikern und Trockenbauern auf Großbaustellen Montage von 18 Neuanlagen innerhalb von drei Jahren
Auszubildender Mechatroniker für Aufzugstechnik
KONE GmbH, Hamburg
2015-08 – 2019-01
Dreieinhalb-jährige duale Ausbildung zum Mechatroniker für Aufzugstechnik Erlernen von mechanischen, elektrischen und steuerungstechnischen Grundlagen der Aufzugstechnik Mitwirkung bei Wartung, Reparatur und Modernisierung von über 60 Aufzugsanlagen Abschlussprüfung vor der IHK mit Gesamtnote Gut bestanden
Ausbildung Mechatroniker/in für Aufzugstechnik (IHK)
KONE GmbH / Berufsschule Hamburg-Harburg, Hamburg
2015-08 – 2019-01
Note: 2.1
Fachrichtung: Aufzugstechnik (Personen-, Lasten- und Spezialaufzüge) Schwerpunkte: Antriebstechnik, Steuerungselektronik, Sicherheitstechnik
Gesellenbrief Mechatroniker/in für Aufzugstechnik
IHK Hamburg (2019-01)
Befähigte Person für Aufzugsprüfungen (BetrSichV)
TÜV Nord (2021-09)
Schaltberechtigung bis 1.000 V
BG ETEM (2020-03)
PSA gegen Absturz (PSAgA)
DEKRA (2022-08)
Trenne Neuanlagen-Montage und Service/Wartung klar voneinander – es sind unterschiedliche Kompetenzprofile. Bei Neuanlagen nenne die Haltestellenzahl und Aufzugstypen, bei Service die Anzahl betreuter Anlagen und Deine Reaktionszeiten. Arbeitgeber suchen oft gezielt für einen der beiden Bereiche.
Sehr wichtig. Die großen Aufzugshersteller (Schindler, KONE, Otis, TK Elevator) verwenden proprietäre Steuerungen und Diagnosetools. Wenn Du Erfahrung mit bestimmten Herstellersystemen hast, nenne diese konkret. Das erleichtert Arbeitgebern die Einschätzung, ob Du ihre Anlagen ohne lange Einarbeitung warten kannst.
Vom Monteur kannst Du zum Servicetechniker, Obermonteur oder Bauleiter aufsteigen. Mit dem Meistertitel oder Technikerabschluss öffnen sich Führungspositionen wie Serviceleiter oder Niederlassungsleiter. Auch die Spezialisierung auf Prüftätigkeit als Befähigte Person ist ein attraktiver Karriereweg mit hoher Nachfrage.
Ja, ein Führerschein der Klasse B ist in der Aufzugsbranche absolute Pflicht. Du fährst täglich mit einem Servicefahrzeug zu verschiedenen Objekten. Viele Arbeitgeber stellen einen Firmenwagen mit Werkzeugausstattung. Führe Deine Fahrerlaubnis im Lebenslauf auf.
Ähnliche Berufe: Kundendienstmonteur/in, Wartungs- und Servicetechniker/in, Instandhaltungstechniker/in, Fieldservicetechniker/in, Serviceingenieur/in. Diese Berufe haben ein vergleichbares Profil und ähnliche Anforderungen.
Drei Minuten von hier zu deinem fertigen Lebenslauf.
Alle Inhalte sind schon drin – du machst sie nur noch zu deinen.
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