Projektleiter (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Stahlbrandschutzbeschichtungen

Einleitung

Die Rudolf Hensel GmbH gehört als konzernunabhängiges Unternehmen weltweit zu den marktführenden Herstellern von Beschichtungssystemen für den passiven baulichen Brandschutz. Unsere jahrzehntelange Erfahrung mit Brandschutz-Produkten spiegelt sich im verlässlich hohen Qualitätsstandard und in den exzellenten Verarbeitungseigenschaften der Produktreihe HENSOTHERM® und HENSOMASTIK® wider.
Wir entwickeln und produzieren ausschließlich am Firmensitz in Börnsen bei Hamburg und setzen nur hochwertige Rohstoffe ein. Das Unternehmen ist seit 1997 nach ISO 9001 zertifiziert. Hensel Brandschutz-Systeme sind nach DIN 4102 und nach EN 13501 und BS476 bauaufsichtlich zugelassen und bewertet; darüber hinaus besitzen wir eine Vielzahl internationaler Zertifikate.

Aufgaben

• Professionelle Zusammenarbeit mit Architekten, Planungsbüros, Statikern und Stahlbauern, mit Schwerpunkt auf Stahlbrandschutzbeschichtungen
• Erstellung von Ausschreibungstexten und Projektbewertungen
• Projektverfolgung mittels EDV-Unterstützung
• Durchführung von Produktpräsentationen und Schulungen von Kunden und Vertriebspartnern
• Teilnahme an nationalen Messen

Qualifikation

• Architektur- oder Bauingenieursstudium, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender beruflichen Vorerfahrung
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Architekten, Stahlbauern und Planern ist wünschenswert
• Erfahrung in der Stahlbau- und/oder Korrosionsschutz-Planung von Vorteil
• Ausgeprägte Planungs- und Organisationskompetenz
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert
• Sichere Anwendung von MS Office und ERP-Software (idealerweise SAP)

Benefits

• Eine vielseitige, verantwortungsvolle, ausbaufähige Tätigkeit in einem erfolgreichen innovativen Familienunternehmen und einem dynamischen Team
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Eine leistungsgerechte Vergütung und vermögenswirksame Leistungen
• Zusatzleistungen, wie eine Unfallversicherung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Betriebssport, Physiotherapie
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung
• Zielgerichtete Einarbeitung
• Fester Mentor während der Einarbeitung
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
• Attraktive Großstadtnähe
• Gute Anbindung mit dem HVV und kostenfreie PKW-Parkplätze