Industrieelektroniker (all genders)
Stellenbeschreibung
Bewerben dich auf die spannende Position als Industrieelektroniker (all genders) bei MTU Maintenance Hannover GmbH in Langenhagen. Erfahre hier mehr über die Aufgaben und Anforderungen.
#UPLIFTYOURFUTURE
Wir sind über 12.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als
Industrieelektroniker (all genders)am Standort Langenhagen
Kennziffer – MLF2Starke Aufgaben
- Durchführung von Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an elektrischen Anlagen sowie Maschinen
- Fehlersuche und -behebung bei elektrischen Störungen
- Installation und Inbetriebnahme neuer elektrischer Systeme
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Erstellung von Wartungsberichten
- Mitarbeit bei der Optimierung von Instandhaltungsprozessen
- Unterstützung bei Projekten zur Verbesserung der Anlagensicherheit und -verfügbarkeit
Beste Voraussetzungen
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Instandhaltung von elektrischen Anlagen
- Fundierte Kenntnisse in der Automatisierungs- und Steuerungstechnik
- Bereitschaft zur Schichtarbeit und gelegentlichen Rufbereitschaften
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Instandhaltungssoftware
Darüber hinaus fällt es Ihnen leicht, Fehler zu analysieren und zielstrebig zu lösen. Sie behalten den Überblick auch in fordernden Situationen und stimmen sich verbindlich mit den beteiligten Schnittstellen ab. Die Arbeit im Team empfinden Sie als bereichernd, dabei agieren Sie kommunikativ und lösungsorientiert.
Ausgezeichnetes Umfeld
- Attraktive Vergütung nach IG Metall-Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und betriebliche Altersvorsorge
- Gute Work-Life-Balance: 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
- Betriebssportgruppen und Kooperation mit Hansefit
- Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Fahrzeugleasingprogramme
- E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
- Finanzielle Umzugsunterstützung
- Betriebsgastronomie mit leckeren, abwechslungsreichen Gerichten
- Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen-Events
Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen wie auch Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.
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Thao My Nguyen
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Verweise auf JobJump
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